Pour les étudiants diplômés en 2023, l’insertion ralentit dans l’emploi salarié en France

Que sont devenus les diplômés du supérieur de 2023 sur le marché du travail ? Leur trajectoire, à six mois et à un an, est scrutée à la loupe dans une série de quatre notes statistiques publiées vendredi 20 décembre par le ministère de l’enseignement supérieur et de la recherche.

Ces données sont le fruit d’un nouvel outil entré en usage en décembre 2023. Baptisé InserSup, il agrège des fichiers administratifs « étudiants » d’une part, et « emploi » d’autre part, afin de décrire le parcours des sortants âgés de moins de 30 ans. Sa limite : il mesure à ce stade uniquement l’emploi salarié en France, ce qui exclut les données sur l’insertion à l’étranger ou bien dans un statut autre que le salariat. Toutes formations confondues, le taux d’emploi salarié des diplômés de 2023 est en baisse, constate le ministère.

La cohorte qui s’insère le plus vite est celles des ingénieurs. Parmi les 40 200 diplômés de moins de 30 ans, ils sont 65,5 % à occuper un emploi salarié en France (– 4,9 points par rapport à 2022) six mois après l’obtention de leur diplôme. Douze mois après, cette part s’établit à 76,9 %, soit 2,4 points de moins que la promotion précédente.

Les sortants de licence plus souvent en CDD

Chez les 23 100 diplômés d’un bac + 5 en management, six mois après leur diplôme, 59,6 % occupent un emploi salarié en France, soit une baisse de 4 points par rapport à 2022. Douze mois après, cette proportion atteint 65,9 %, enregistrant une diminution de 3,9 points par rapport à la promotion précédente.

Près de 29 000 étudiants sont sortis de l’enseignement supérieur en 2023 avec un diplôme de licence générale. Six mois plus tard, 54,2 % d’entre eux occupent un emploi salarié en France (– 1,2 point par rapport à 2022). Cette part progresse ensuite pour s’établir à 58,1 % un an après leur diplôme (– 0,9 point par rapport à la promotion précédente).

Les diplômés de licence en sciences humaines et sociales enregistrent le taux d’emploi salarié en France le plus élevé (62,2 %), devant ceux de sciences technologie-santé (60,3 %) et de droit-économie-gestion (55 %) et de lettres-langues-arts (53,3 %).

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